Newsy

Informacje prawne, artykuły, porady.

Kategorie

Wszystkie wpisy

AI

alert prawny

Bez kategorii

energetyka i środowisko

obsługa przemysłu

ochrona informacji danych

ochrona własności intelektualnej

prawo konkurencji

prawo pracy

spory sądowe i mediacja

startupy

wsparcie biznesu

zamówienia publiczne

obsługa przemysłu , wsparcie biznesu

Akt o cyberodporności: nowe obowiązki dla producentów, importerów i dystrybutorów

Rozporządzenie Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2024/2847 z dnia 23 października 2024 r. w sprawie horyzontalnych wymogów w zakresie cyberbezpieczeństwa w odniesieniu do produktów z elementami cyfrowymi oraz w sprawie zmiany rozporządzeń (UE) nr 168/2013 i (UE) 2019/1020 i dyrektywy (UE) 2020/1828 (akt o cyberodporności, ang. Cyber Resilience Act, w skrócie CRA) ustanawia pierwsze w Unii Europejskiej wspólne wymogi cyberbezpieczeństwa dla sprzętu i oprogramowania wprowadzanych do obrotu na rynku UE.

Dowiedz się więcej

prawo pracy

Nocleg dla oddelegowanego pracownika nie jest przychodem: nowy wyrok NSA

W wyroku z 29 września 2026 r. (Sygn. akt: II FSK 1259/24) Naczelny Sąd Administracyjny uznał, że pracownik nie osiąga przychodu ze stosunku pracy, jeżeli pracodawca zapewnia mu bezpłatny nocleg na czas oddelegowania do pracy w innej miejscowości w Polsce.

Dowiedz się więcej

wsparcie biznesu

Nowe obowiązki informacyjne i zakazane praktyki rynkowe – co zmienia nowelizacja ustawy o prawach konsumenta

15 października Prezydent RP podpisał ustawę o zmianie ustawy o przeciwdziałaniu nieuczciwym praktykom rynkowym oraz ustawy o prawach konsumenta, wdrażającą unijną dyrektywę (UE) 2024/825 o wzmocnieniu pozycji konsumentów w procesie transformacji ekologicznej. Ustawa wchodzi w życie 27 września 2027 r.

Dowiedz się więcej

alert prawny , prawo pracy

Szansa na uproszczenie komunikacji ze związkami zawodowymi

Już dziś (30 października 2026 r.) wchodzą w życie przepisy zmieniające ustawę o związkach zawodowych oraz ustawę o informowaniu pracowników i przeprowadzaniu z nimi konsultacji, które umożliwiają przekazywanie części informacji i wniosków wymienianych między pracodawcą a nimi nie tylko w formie pisemnej, ale również w formie dokumentowej (np. w…

Dowiedz się więcej

Od 28 października przedsiębiorcy muszą liczyć się z kontrolami wdrożeń AI

24 września 2026 r. Senat zgodził się na powołanie Pameli Krzypkowskiej na przewodniczącą Komisji Rozwoju i Bezpieczeństwa Sztucznej Inteligencji (KRiBSI).

Dowiedz się więcej

prawo pracy

Od stycznia 2027 płaca minimalna w górę

Od 1 stycznia 2027 r. minimalne wynagrodzenie za pracę wyniesie 4950 zł brutto, a minimalna stawka godzinowa dla umów zlecenia i umów o świadczenie usług – 32,30 zł brutto.

Dowiedz się więcej

prawo pracy

Od 2027 wzrasta minimalne wynagrodzenie

Od 1 stycznia 2027 r. minimalne wynagrodzenie za pracę wyniesie 4950 zł brutto, a minimalna stawka godzinowa dla umów zlecenia i umów o świadczenie usług – 32,30 zł brutto.

Dowiedz się więcej

ochrona informacji danych , prawo pracy

Ochrona danych osobowych w ZFŚS – poradnik UODO

Urząd Ochrony Danych Osobowych rozpoczął cykl poradników dla pracodawców i jako pierwszy temat wybrał zakładowy fundusz świadczeń socjalnych, wskazując jak w praktyce poprowadzić fundusz tak, by nie naruszyć przepisów o ochronie danych osobowych.

Dowiedz się więcej

ochrona informacji danych

Wyciek danych – jak reagować? Perspektywa osoby prywatnej i przedsiębiorcy

Ostatnie dwa miesiące przyniosły serię największych wycieków danych w historii Polski. Wyjaśniamy: co się wydarzyło, czym grozi wyciek danych osobowych i co powinni zrobić Państwo – zarówno jako osoby prywatne, jak i jako przedsiębiorcy korzystający z zaatakowanych systemów.

Dowiedz się więcej

alert prawny , ochrona informacji danych , wsparcie biznesu

KSC po nowelizacji: druga aktualizacja FAQ Ministerstwa Cyfryzacji i praktyczny przewodnik NASK

W ubiegłym tygodniu Ministerstwo Cyfryzacji opublikowało drugą aktualizację odpowiedzi na najczęściej zadawane pytania (FAQ) dotyczące nowelizacji ustawy z dnia 5 lipca 2018 r. o krajowym systemie cyberbezpieczeństwa (KSC).

Dowiedz się więcej

alert prawny , wsparcie biznesu

e-Doręczenia – przedsiębiorcy wpisani do CEIDG mają czas do 30 września 2026 r.

Jeżeli Państwa firma została wpisana do CEIDG przed 1 stycznia 2025 r. i nie ma jeszcze adresu do e-Doręczeń, ostatnim dniem na jego założenie i uruchomienie jest środa, 30 września 2026 r. Od 1 października 2026 r. przedsiębiorcy z tej grupy powinni mieć aktywny adres do doręczeń elektronicznych, widoczny w Bazie Adresów Elektronicznych (BAE).

Dowiedz się więcej

prawo pracy

Umowa zlecenia czy umowa o pracę? Pierwsze interpretacje GIP i nowa lista samokontroli.

Od 8 lipca 2026 r. Główny Inspektor Pracy (GIP) może wydawać wiążące interpretacje indywidualne. Oceniają one, czy dana umowa cywilnoprawna albo współpraca B2B nie powinna w rzeczywistości być umową o pracę. Uprawnienie to wprowadziła ustawa z dnia 11 marca 2026 r. o zmianie ustawy o Państwowej Inspekcji Pracy oraz niektórych innych ustaw.

Dowiedz się więcej