Newsy

Informacje prawne, artykuły, porady.

Kategorie

,

Rewolucyjny wyrok TSUE ws. rozliczania nadgodzin niepełnoetatowców

19 października 2023 r. przed Trybunałem Sprawiedliwości Unii Europejskiej (sprawa C-660/20 Lufthansa CityLine) zapadł bardzo ważny wyrok zarówno dla pracodawców, jak i zatrudnionych w niepełnym wymiarze czasu pracowników, odnoszący się do wynagradzania ich za pracę przekraczającą ich (obniżony) wymiar czasu pracy.

Dowiedz się więcej
, ,

Czy zawsze jesteśmy związani NDA?

Na fali ostatnich wydarzeń dotyczących Pandora Gate pojawiły się niepokojące głosy dotyczące tego, w jaki sposób interpretowane są postanowienia wynikające z popularnych „NDA’ek”, czyli umów o zachowaniu poufności. Jedna z influencerek twierdziła, że nie może ujawnić informacji dotyczących prawdopodobnego popełnienia przestępstw o charakterze pedofilskim, ponieważ te informacje są właśnie chronione umową NDA. Postanowiliśmy, że napiszemy artykuł, w którym wyjaśnimy czym jest NDA, w jakim zakresie obowiązuje on strony i przede wszystkim, czy faktycznie jest tak, że jeśli podpiszemy NDA to nigdy nie możemy ujawnić żadnych informacji objętych umową?

Dowiedz się więcej

Pisemność oczami zamówień publicznych

Prawo Zamówien Publicznych (dalej PZP)posługuje się pojęciem “pisemności”, które często mylone jest z “formą pisemną” w rozumieniu Kodeksu cywilnego. Czy w ogóle może rodzić wątpliwość forma oświadczenia w zamówieniach publicznych, jeżeli przepisy ustawy wymagają złożenia pisemnego oświadczenia? Okazuje się, że tak. Jeśli jesteś wykonawcą składającym oferty w postępowaniach o udzielenie zamówienia publicznego, których wartość jest równa lub przekracza 130 000 zł z pewnością miałeś dylemat w jakiej formie, postaci złożyć dokumenty lub oświadczenia i jakich podpisów użyć. Mając zatem na względzie wątpliwości wykonawców i problemy z jakimi się borykają, przedstawiamy kilka praktycznych wskazówek.

Dowiedz się więcej

Ustalenie ustawodawstwa w zakresie zabezpieczenia społecznego – czyli do kogo i według jakich zasad odprowadzać składki na ubezpieczenia społeczne

Swobodny przepływ pracowników, przekładający się na ich mobilność jest gwarantowaną wartością traktatową Unii Europejskiej. Jednakże świadczenie pracy w dwóch lub kilku państwach członkowskich, długotrwałe delegowanie pracowników do pracy w innym kraju UE, czy też coraz popularniejsza praca zdalna pracowników, mogą przyczynić się do konieczności ustalenia ustawodawstwa właściwego w zakresie zabezpieczenia społecznego.

Dowiedz się więcej
, ,

Czy każdy wyciek danych uzasadnia nałożenie sankcji administracyjnych określonych w przepisach RODO?

09 lutego 2023 r. Naczelny Sąd Administracyjny wydał wyrok w sprawie Morele.net (sygn. akt: III OSK 3945/21), w którym uchylił decyzję Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych nakładającą administracyjną karę pieniężną na Morele.net oraz wyrok Wojewódzkiego Sądu Administracyjnego w Warszawie oddalający skargę na powyższą decyzję.

Dowiedz się więcej